本網(wǎng)訊 洽洽營銷的成功之處，有一點就是企業(yè)文化，洽洽營造家庭的氛圍。在洽洽，有一個很奇怪的現(xiàn)象：員工們都把公司當(dāng)成自己的家，大家在一個大家庭里工作，而洽洽也把每一個員工當(dāng)成是企業(yè)的一分子。所以洽洽的員工流失率很低，即便營銷人員有跳槽的，也很少會到洽洽的競爭對手那里去。
“洽洽”商標被認定為“中國馳名商標”。“洽洽”炒貨類產(chǎn)品兩次被安徽省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局評定為安徽省名牌產(chǎn)品，中國知名食品信譽品牌中國中輕產(chǎn)品質(zhì)量保障中心質(zhì)量保證產(chǎn)品。
所謂企業(yè)文化，其實就是企業(yè)上下一心，共同理解和認同的一套價值觀，有了這樣的價值觀，企業(yè)無論在經(jīng)營中發(fā)生什么，員工的心依然與企業(yè)站在一起，同樣，無論員工有什么困難，企業(yè)都會把你當(dāng)成家庭一員而為你提供幫助，使員工真正的有歸屬感!
中國有很多民營企業(yè)的老板，不懂企業(yè)文化和它的作用，他們把企業(yè)文化當(dāng)做純粹的裝飾或者個人才華與文化觀念的展示，而員工們卻無法理解，更不要說認同!
一個企業(yè)的文化是否深得人心，通常都會在具體的企業(yè)經(jīng)營中得到真實的反映，體現(xiàn)在洽洽的市場經(jīng)營中，就是營銷人員的職業(yè)操守、經(jīng)銷商的忠誠配合，終端的牢固把控和消費者的熱心追捧! |
