實施打造共青團的活動品牌戰(zhàn)略，對發(fā)揮共青團的組織優(yōu)勢，為共青團贏得地位，全面提高團組織的影響力和感召力有重要作用。集團公司團委近年來，圍繞公司中心工作，結(jié)合青年特點，始終堅持以創(chuàng)新的思維，打造出了一批“以效益為中心，以特色為目標，以持續(xù)發(fā)展為追求”的北重集團共青團品牌活動。品牌活動吸引和凝聚了眾多團員青年、展示了團員青年才華，增強了共青團的自身活力，以實際效果助推公司文化建設(shè)。
一、打造共青團“思想引導”品牌活動，把握方向，突出一個“準”。
——把握活動的“方向標”。在黨的十八大和三中四中全會、團的十七大、公司職代會、黨建工作會等會議召開之后，公司團委及時邀請職代會報告等撰寫參與者進行政策解讀、召開精神宣講主題團日活動，“聆聽北重歷史、暢想北重未來”廠情廠史培訓等各種活動，使團內(nèi)培訓和思想教育成為把青年凝聚在黨的周圍，及時傳達公司政策、動態(tài)的“方向標”，“奮斗的青春最美麗，青春奮斗故事分享”青年論壇更是以各類人才現(xiàn)身說法的手段，成為引導團員青年牢固樹立理想信念的有力抓手。
——摸清青年的“興奮點”。準確把握時代脈搏，摸清青年特點和青年需求，才能引起共鳴，吸引更多青年參與。公司團委從2013年起就已經(jīng)將近年來喜聞樂見的微信公眾平臺、微信群、QQ群等新媒體引入到團內(nèi)思想教育和信息發(fā)布上，并積極通過新媒體的各種途徑吸引團員青年注意力，提升團組織的影響力。
——找準企業(yè)的“關(guān)注點”。團的工作必須緊密圍繞企業(yè)黨政的中心工作來開展，最大限度的發(fā)揮團員青年的潛能，從而激發(fā)他們的工作熱情和活力。公司團委打造的緊扣質(zhì)量技術(shù)工作的青工“五小”活動、青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動，狠抓安全生產(chǎn)的“青年安全監(jiān)督崗”活動、運作比較成熟的“爭創(chuàng)青年文明號，爭當青年崗位能手”活動、青工勞動競賽、青年突擊隊生產(chǎn)突擊等品牌活動，切實做到了急黨政所急、做公司所需。
二、打造共青團“文體娛樂”品牌活動，精心策劃，力求一個“新”。
創(chuàng)新是共青團活動蓬勃發(fā)展的源泉，團的活動有創(chuàng)新才有活力。公司團委克服各種困難，在文體娛樂品牌活動的開展過程中，注重活動內(nèi)容、活動形式、活動手段的創(chuàng)新，吸引的廣大團員青年的積極參與，取得實效。
——活動內(nèi)容突出“新穎”。公司團委從實際出發(fā)，將生動活潑、形式新穎、內(nèi)容豐富，作為共青團活動目標，在活動的形式和內(nèi)容上刻意求新。成功舉辦了兩屆的“五人制”青工足球賽得到了廣大足球愛好者的積極參與和擁護，紀念“五四”青工健步走活動讓一大部分青年走下網(wǎng)絡、走進操場，各種聯(lián)誼活動開闊了青年們的交友視野......與時俱進的活動方式、打破常規(guī)的活動模式非常受廣大團員青年歡迎。
——活動方式注重“靈活”。公司團委在開展活動時積極主動贏得領(lǐng)導的重視與支持，主動爭取相關(guān)職能部門的支持與配合，“資源共享、借勢而為。”“精益從心開始，改善由我做起”精益演講比賽，“回顧團的歷史，共筑青春夢想”知識搶答賽，“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”演講比賽等活動的成功舉辦，找準了“團組織”與“職能部門”的交匯點，優(yōu)勢互補，共青團工作“錦上添花”。
——活動手段注重“現(xiàn)代”。團的活動要樹立現(xiàn)代理念，積極運用網(wǎng)絡等高新技術(shù)，加強平等互動的雙向交流。公司團委不斷探索建立和充分利用符合時代潮流和青年需求的新的活動陣地。“北重集團團委”微信公眾平臺建立的兩年多來，現(xiàn)在擁有粉絲530余人，基本覆蓋了四分之一的公司青年，經(jīng)常性的平等近距離的溝通，讓團的青年之友功能發(fā)揮的淋漓盡致。“北重精英”團干部微信群，“朗清網(wǎng)絡”團青微盟舉辦的一系列“宣傳大演練”、“身邊的優(yōu)秀青年推選”，“燈展網(wǎng)絡投票”等活動，在發(fā)布信息，溝通交流上及時、準確，更加貼近青年。品牌活動手段的不斷創(chuàng)新，使共青團活動的吸引力和感染力不斷增強。
——活動參與注重“廣泛”。目前，青年詩歌朗誦、演講比賽、趣味運動等傳統(tǒng)的活動形式和內(nèi)容仍然受到青年團員的喜愛。公司團委積極協(xié)調(diào)好“大眾化” 和“化大眾”的關(guān)系，盡最大可能讓絕大多數(shù)的青年團員都能參與到活動中來，以保證活動的效果。演講比賽發(fā)現(xiàn)了人才、挖掘了潛能，紀念“五四”運動趣味運動會讓不常參加活動的青年也樂在其中，“動感青春、追逐夢想”青年才藝展示大賽，“新入廠員工才藝展示”讓那么多人感慨公司真是個藏龍臥虎之地。
三、打造共青團“志愿服務”品牌活動，注重實效，追求一個“實”。
公司團委組織的所有志愿者服務活動一直以來都是最受青年團員歡迎、最具生命力、最具影響力的活動。
——有聲有色。團組織是青年人的組織，這個組織朝氣蓬勃、充滿活力。公司團委組織各級團組織在志愿者服務月期間懸掛條幅，制作展板，廣造聲勢。各基層團組織依托本單位的實際情況開展的清理庫房和綠化帶，油漆工作區(qū)位、安全通道，清洗工作服，修理車棚，社會福利院物品捐贈......豐富的志愿服務品牌活動，既轟轟烈烈，又扎扎實實，在廣大青年喜聞樂見的形式中去追求工作效果。
——有模有樣。團組織開展的每項志愿者服務活動，都要努力做到抓一件事就成功一件事，成就一件事就鞏固一件事，一點一滴積累，不斷總結(jié)提高，在連續(xù)三年的“青春夢想與雷鋒同路，北重青年志愿服務社區(qū)”的進社區(qū)服務過程中，電焊盆、打車氣、發(fā)報紙、清廣告......收到了周邊的小區(qū)居委會、職工群眾的熱烈歡迎。包頭市文明城市復審交通引導員志愿服務，各類義務植樹、兵器城人工湖清淤，各類大賽、節(jié)日慶典會場布置等志愿服務，在組織的過程中贏得了領(lǐng)導的信任和職工群眾的尊重。
——有行有效。團的活動方向準、策劃好，還要收到突出的實效，要通過活動的開展，把成效最終體現(xiàn)在企業(yè)黨政領(lǐng)導首肯、員工的認可、團員青年滿意上，這既是團的工作的出發(fā)點，也必須是團的活動的落腳點。經(jīng)過幾年的實踐，公司團委以青年為參與主體，大力推進志愿者服務活動，全面加強青年志愿者隊伍建設(shè)，逐步建立健全招募、注冊、選拔、培訓管理體系，牢固樹立了當代青年的良好形象。
“共青團”本身是一個老字號品牌，蘊藏著巨大的名牌價值。它代表激情、活力、創(chuàng)新和超越，有強大的品牌效應。正如品牌對企業(yè)發(fā)展壯大的重要性，團組織也需要有自己的品牌和特色。公司團委打造的政治理論、思想教育活動品牌讓青年堅定正確政治立場，促使他們堅定信念，健康成才；文化教育、文體娛樂活動品牌，讓青年多方位展現(xiàn)風采，促使他們增長見識，陶冶情操。生產(chǎn)實踐、突擊競賽活動品牌讓青年樹立建功立業(yè)觀念，永葆學習熱情，促使他們在實踐中錘煉意志；志愿服務活動品牌，讓青年在服務的過程中，實現(xiàn)更高的人生價值。品牌活動的整體效應，在緊密服務企業(yè)中心工作的實踐中，凝聚了團員青年，尋找出了最能吸引團員青年、發(fā)揮組織效能的關(guān)鍵點。當然了，這不是一朝一夕的事，離不開領(lǐng)導和兄弟單位的大力支持，更離不開廣大團干部和團員青年長期踏踏實實工作的不斷積累。 |
