日前，從蘭溪市總工會(huì)通報(bào)表彰中獲悉，國網(wǎng)蘭溪市供電公司榮獲2013年度重點(diǎn)企事業(yè)單位工會(huì)重點(diǎn)工作考核先進(jìn)單位。
2013年來，該公司工會(huì)圍繞服務(wù)企業(yè)中心工作，以“成就共同事業(yè)、共建美好家園”為主線，凝心聚力，探索實(shí)踐，廣泛開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工”活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)職工文化“八有建設(shè)”，動(dòng)員和引領(lǐng)廣大職工不斷提高自身素質(zhì)，為加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)，服務(wù)蘭溪經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。“四個(gè)載體”推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)
以“創(chuàng)建先進(jìn)班組、爭當(dāng)工人先鋒號(hào)”活動(dòng)為載體，在探索現(xiàn)代化班組建設(shè)新方法，強(qiáng)化班組民主管理。以電力“安康杯”競賽系列活動(dòng)為載體，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)工作，健全勞動(dòng)保護(hù)三級(jí)網(wǎng)絡(luò)，促進(jìn)安全生產(chǎn)。以“勞模創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建活動(dòng)，在“姚永忠勞模創(chuàng)新工作室”基礎(chǔ)上，成立“心舞工作室”，形成樹立一個(gè)，培養(yǎng)一批、帶動(dòng)一方，造就一代的工作模式。以群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)和同專業(yè)“三位一體”競賽活動(dòng)為載體，建設(shè)一支高素質(zhì)職工隊(duì)伍。“月月主題”共建美好家園
圍繞“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”企業(yè)核心價(jià)值觀，每月開展一個(gè)主題活動(dòng)。舉行第十四屆“安康杯”競賽暨“安全月”活動(dòng)啟動(dòng)儀式和“杜絕違章，從我做起，四不傷害”簽名活動(dòng)。組織黨員電力服務(wù)隊(duì)、電力騎行隊(duì)，開展“四進(jìn)四送”活動(dòng)，進(jìn)農(nóng)村送安全、進(jìn)企業(yè)送服務(wù)、進(jìn)社區(qū)送溫暖、進(jìn)校園送關(guān)愛。引導(dǎo)職工擁有向真、向善、向美的情操，促進(jìn)核心價(jià)值體系落地生根。“八有工會(huì)”構(gòu)建和諧企業(yè)
引入“快樂工作”理念，實(shí)施“快樂工作、幸福生活、和諧向上”美好家園建設(shè)主題活動(dòng)，通過“三個(gè)階段”、“四大工程”、“十個(gè)一系列活動(dòng)”，旨在引導(dǎo)樹立樂觀心態(tài)和積極行為，達(dá)到企業(yè)和個(gè)人共同發(fā)展的目的。發(fā)揮職工服務(wù)站點(diǎn)作用，定期送服務(wù)到基層、到職工家庭，實(shí)施春暖助醫(yī)、春暖助學(xué)、春暖助困三大行動(dòng)，增強(qiáng)工會(huì)服務(wù)影響力。通過職工文化活動(dòng)基地建設(shè)、職工文體“1+1”活動(dòng)、職業(yè)技能闖關(guān)比武等活動(dòng)，塑造職工文化品牌，讓職工收獲勤奮勞動(dòng)、誠實(shí)勞動(dòng)、創(chuàng)新勞動(dòng)的幸福感、滿足感，建設(shè)美好的職工文化家園。“自身建設(shè)”提升服務(wù)水平
積極探索新形勢下企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督、民主參與的有效形式；堅(jiān)持職代會(huì)制度和民主管理聯(lián)席會(huì)議制度，重視落實(shí)職代會(huì)對(duì)企業(yè)重大問題的審議權(quán)，做好職工提案的答復(fù)辦理工作，保障職工的政治民主權(quán)利。提高廠務(wù)公開的質(zhì)量和水平，努力構(gòu)建規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)全局干群關(guān)系和諧、職工關(guān)系和諧，確保企業(yè)和職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
開展工會(huì)工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，通過工會(huì)年度目標(biāo)責(zé)任制考核、主題實(shí)踐活動(dòng)、工會(huì)小組長工作考核等手段，通過經(jīng)驗(yàn)交流、互查互學(xué)等方式，給力基層、激活基層、做亮基層，夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),不斷提高做好新形勢下職工群眾工作的能力和水平，把工會(huì)建設(shè)成黨政信任、企業(yè)支持、職工滿意的戰(zhàn)斗集體。 |
