日前，柒牌集團首期企業(yè)文化建設經理集訓營在晉江英林柒牌工業(yè)園激情開營。來自柒牌全國各地的企業(yè)文化建設經理等50多人參加了集訓。
據悉，作為柒牌企業(yè)文化管理二期項目的重要組成部分，為期兩天的首期企業(yè)文化建設經理集訓營，時間安排十分緊湊、課程設置豐富、舉辦形式輕松。該集訓營采用分組研討的形式，各文化建設經理分成6個小組，共同學習《柒牌憲法》的精髓、企業(yè)文化案例挖掘編撰的技巧、核心價值觀漫畫創(chuàng)意頭腦風暴，并就“四有”團隊的建設機制與推廣辦法、柒牌及該公司董事長特色管理經驗的總結提煉等諸多課題進行研討，各個小組還需根據文化落地的“八大機制”來制訂相關推廣方案。該集訓營還將對參加培訓的文化建設經理進行相關理論考試。
據了解，該訓練營后期還將開展一系列圍繞企業(yè)文化落地的培訓學習活動。 |
