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讓企業(yè)文化成為安全文化

時(shí)間:2017-06-12 10:24:21  來(lái)源:中國(guó)前沿資訊網(wǎng)  作者:

  盡管全球有數(shù)十億美元的資金投入到了安全解決方案上,但所有企業(yè)用戶都仍然覺(jué)得安全是個(gè)大問(wèn)題。技術(shù)在增進(jìn)人類福祉的同時(shí),也給人們帶來(lái)了全新的安全困擾和挑戰(zhàn)。防范企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)看起來(lái)是一項(xiàng)“技術(shù)活”,但其實(shí)無(wú)論是安全攻防還是技術(shù)對(duì)抗,網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域的自然法則其實(shí)與“人“息息相關(guān)。

  過(guò)去這幾年,越來(lái)越多的企業(yè)利用移動(dòng)辦公解決方案打造了更加敏捷、高效的辦公環(huán)境,卻也同時(shí)帶來(lái)新的風(fēng)險(xiǎn),如安全漏洞增多、網(wǎng)絡(luò)攻擊加劇等。數(shù)據(jù)顯示,中國(guó)企業(yè)用戶面臨的安全狀況日益嚴(yán)峻,他們更容易受到網(wǎng)絡(luò)攻擊,其脆弱性是其他亞洲經(jīng)濟(jì)體的9倍(詳情點(diǎn)擊這里)。

  在網(wǎng)絡(luò)安全危機(jī)的推動(dòng)下,國(guó)內(nèi)企業(yè)不斷更新部署前沿、加固的IT基礎(chǔ)設(shè)施,以保護(hù)數(shù)據(jù)、資產(chǎn)安全和企業(yè)品牌。從熱門的機(jī)器學(xué)習(xí)、人工智能,到基于云的監(jiān)控和分析技術(shù),中國(guó)企業(yè)用戶采用了很多最新的解決方案,以抵御網(wǎng)絡(luò)犯罪。然而,這類方案實(shí)施的有效性卻取決于一項(xiàng)容易被忽視的因素,即企業(yè)組織的重要部分——員工。

  隨著BYOD靈活辦公的普及,在保護(hù)企業(yè)的數(shù)據(jù)、應(yīng)用、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等安全時(shí),員工常常成為最大的安全威脅。

  員工對(duì)IT安全政策的疏忽,以及對(duì)網(wǎng)絡(luò)威脅的漠不關(guān)心是云安全最大的障礙之一。員工,顯然對(duì)安全問(wèn)題缺乏充分的了解,調(diào)查顯示,幾乎2/3的企業(yè)將“員工缺乏網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)”歸結(jié)為最大的內(nèi)部威脅,公司內(nèi)僅有1/10員工的完全了解網(wǎng)絡(luò)攻擊實(shí)施的全過(guò)程。

  近期思杰和波耐蒙研究所(Ponemon Institute)針對(duì)IT安全基礎(chǔ)設(shè)施所展開(kāi)的一項(xiàng)題為《全球調(diào)查:需要一種新的IT安全架構(gòu)》的全球調(diào)查顯示,超過(guò)一半(66%)的被訪者表示,由于操作太過(guò)復(fù)雜,員工和第三方會(huì)選擇繞過(guò)安全策略和技術(shù)。事實(shí)上,這種復(fù)雜性更會(huì)加劇“影子IT設(shè)備或軟件”的增多,它們不受IT管理員監(jiān)管。

  缺乏安全培訓(xùn)和安全意識(shí)不足常常導(dǎo)致兩種截然不同的結(jié)果——知道自己遭遇了黑客入侵,以及完全不知道自己的網(wǎng)絡(luò)被入侵。如果企業(yè)員工沒(méi)有充分了解到攻擊是如何發(fā)生的,既沒(méi)有采取措施保護(hù)數(shù)據(jù)安全,也不會(huì)對(duì)網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行監(jiān)控并向IT管理人員求助,那么遭受網(wǎng)絡(luò)攻擊的隱患就會(huì)一直存在。

  企業(yè)怎樣才能既讓員工享有移動(dòng)、高效、便捷的工作方式,又確保數(shù)據(jù)、應(yīng)用和具備競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的儲(chǔ)存安全?企業(yè)該如何提倡靈活、積極的IT安全管理文化,又該如何通過(guò)增加培訓(xùn)來(lái)提升員工的安全意識(shí)?

  1. 讓員工成為安全解決方案,而非安全隱患

  首先,企業(yè)確保把安全問(wèn)題放在第一位,并使安全性要求牢牢植根于業(yè)務(wù)流程之中。安全要求需要嵌入到企業(yè)的日常運(yùn)作中,讓“人體防火墻”發(fā)揮作用,讓員工成為安全解決方案,而不成為是安全隱患的組成部分。

  嚴(yán)格說(shuō)來(lái),應(yīng)該在公司制定從上到下的安全策略,讓盡可能多的部門員工、利益相關(guān)方提出意見(jiàn)和建議,網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題人人有責(zé)。集中開(kāi)展安全講座,每年應(yīng)該組織至少一次以上的常規(guī)培訓(xùn)。

  開(kāi)展有趣的網(wǎng)絡(luò)安全教育活動(dòng),數(shù)據(jù)泄露事件與社會(huì)工程學(xué)事件和魚叉式網(wǎng)絡(luò)釣魚攻擊有關(guān)。網(wǎng)絡(luò)釣魚攻擊通常是電子郵件釣魚,騙取受害者點(diǎn)擊惡意鏈接,有些企業(yè)據(jù)此“定制”了假的釣魚郵件,將郵件發(fā)送給員工,使IT團(tuán)隊(duì)能夠了解哪些員工更容易受到攻擊,從而為這些員工提供額外的培訓(xùn),幫助他們了解如何發(fā)現(xiàn)更復(fù)雜的欺詐和騙局。

  我們提倡企業(yè)有責(zé)任為所有員工提供必要的工具、指導(dǎo)和培訓(xùn),以提升員工保護(hù)企業(yè)安全的主觀能動(dòng)性。通過(guò)提供認(rèn)證、全面的課程培訓(xùn)以及免費(fèi)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),提高員工識(shí)別潛在攻擊并及時(shí)做出響應(yīng)的能力。

  2. 激勵(lì)員工守護(hù)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全

  進(jìn)一步說(shuō),企業(yè)還應(yīng)該讓員工更加積極地參與到抵御安全攻擊、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全的日常工作中去。明智的企業(yè)應(yīng)該讓員工樹(shù)立安全觀——安全是發(fā)展的前提,也是發(fā)展的保障,員工必須幫助企業(yè)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)等數(shù)據(jù)安全,與企業(yè)共筑網(wǎng)絡(luò)安全防線。

  與此同時(shí),建立持久的安全保護(hù)意識(shí),提倡員工學(xué)習(xí)安全知識(shí),讓員工感到網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)能力對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)至關(guān)重要。比如,此前提到的用“偽造”釣魚郵件“模擬”安全攻擊,就是幫助員工做好安全意識(shí)教育的一種方式,旨在培養(yǎng)員工識(shí)別潛在攻擊的能力。

  這種模擬安全攻擊是行之有效的培訓(xùn)工具,既可以測(cè)試企業(yè)員工遇到威脅、受到攻擊時(shí)的反應(yīng),也可以作為一種互動(dòng)式的員工培訓(xùn)活動(dòng),向員工介紹最佳實(shí)踐和安全做法,激勵(lì)員工創(chuàng)造一種自然抵制安全威脅的公司文化,減少大規(guī)模安全事件的發(fā)生幾率。

  這種方法同時(shí)能夠賦予企業(yè)員工更大的預(yù)防攻擊的責(zé)任,每個(gè)人都可以培養(yǎng)出相應(yīng)的安全習(xí)慣和意識(shí),共同推進(jìn)和保護(hù)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全。

  3. 自下而上保護(hù)數(shù)據(jù)安全

  員工的安全意識(shí)很重要,但采取協(xié)作和移動(dòng)辦公的新員工們,不僅需要培養(yǎng)安全防護(hù)知識(shí),更應(yīng)該獲得具有保障的技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施,以確保應(yīng)用、數(shù)據(jù)等安全。沒(méi)有這樣的IT安全基礎(chǔ)設(shè)施,任何“有安全意識(shí)的”企業(yè)文化本質(zhì)上都是脆弱的。

  為了應(yīng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)威脅格局的日新月異,安全的核心技術(shù)支柱應(yīng)該包括:身份和訪問(wèn)安全、網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)用安全、數(shù)據(jù)安全以及監(jiān)控和響應(yīng)。企業(yè)歷經(jīng)數(shù)十年已經(jīng)學(xué)會(huì)了一些基本措施、應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制以及更為規(guī)范的安全流程,滿足企業(yè)安全需求的解決方案,可以為企業(yè)用戶全盤提供企業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、應(yīng)用、數(shù)據(jù)直至員工的相關(guān)安全培訓(xùn)。最終讓員工能夠在任何地方安全、高效工作的同時(shí),還能兼顧滿足隱私、合規(guī)和安全風(fēng)險(xiǎn)管理的要求。

  網(wǎng)絡(luò)威脅的不斷演變推進(jìn)了安全技術(shù)的發(fā)展,在媒體和公眾對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全持續(xù)關(guān)注、移動(dòng)辦公方式越來(lái)越流行的今天,企業(yè)只有積極主動(dòng)開(kāi)展培訓(xùn)并充分提升員工的安全意識(shí),同時(shí)加固IT基礎(chǔ)設(shè)施,才能真正增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全信心。

  這對(duì)所有企業(yè)而言,都是切實(shí)可行并能夠?qū)崿F(xiàn)的,隨著數(shù)字化轉(zhuǎn)型的加劇、互聯(lián)網(wǎng)+的盛行、監(jiān)管環(huán)境的變化,網(wǎng)絡(luò)安全不僅對(duì)我們的工作、企業(yè)安全非常重要,而且對(duì)國(guó)家安全、國(guó)際事務(wù)的影響也不斷增大,這些因素都將促使企業(yè)更加積極主動(dòng)地升級(jí)保護(hù)措施,從“人“和技術(shù)兩個(gè)方面增強(qiáng)安全性和可持續(xù)性。

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